vip@lshyzc.com    +86-18868080138
Cont

Có bất kỳ câu hỏi?

+86-18868080138

Jun 05, 2026

Xây dựng con đường dẫn đến sự xuất sắc với nền tảng là an toàn: Hengyuan Bearing tổ chức một cuộc họp đặc biệt về an toàn lao động và tiến hành đào tạo toàn diện cho tất cả nhân viên

news-1922-1280

Xây dựng sự xuất sắc trên nền tảng an toàn: Hengyuan Bearing tổ chức Hội nghị và đào tạo "Tăng cường sản xuất an toàn, bảo vệ tương lai của sản xuất thông minh"

 

Để liên tục củng cố nền tảng phát triển của mình và nâng cao nhận thức về an toàn của tất cả nhân viên, Hengyuan Bearing đã triệu tập thành công một hội nghị chuyên đề và buổi đào tạo toàn công ty-có tiêu đề "Đào sâu sản xuất an toàn, bảo vệ tương lai của sản xuất thông minh". Sự kiện này nhằm nâng cấp toàn diện hệ thống quản lý an toàn của công ty từ ba chiều-quản lý, công nghệ và văn hóa-, tích hợp sâu khái niệm sản xuất an toàn vào mọi giai đoạn R&D, sản xuất và dịch vụ. Sáng kiến ​​này mang đến sự đảm bảo chắc chắn để đạt được sự phát triển bền vững, chất lượng cao-. Gần 15 người tham gia, bao gồm quản lý cấp cao, trưởng bộ phận, nhân viên dây chuyền sản xuất chủ chốt và nhân viên mới, đã tham dự buổi họp mặt quan trọng này.

Giám đốc công ty phát biểu.

 

 

Hội nghị bắt đầu bằng bài phát biểu quan trọng của ông WANG, Tổng Giám đốc công ty. Ông nhấn mạnh: "Trong lĩnh vực sản xuất chính xác, chất lượng là huyết mạch của chúng tôi và an toàn là đường cơ sở-đỏ tuyệt đối của chúng tôi. Bất kỳ sản phẩm xuất sắc nào đều được sinh ra từ một môi trường an toàn, có trật tự và đáng tin cậy. Các yêu cầu về-độ chính xác và độ tin cậy cao-cao của các sản phẩm cốt lõi của chúng tôi, chẳng hạn như vít me bi và thanh dẫn hướng tuyến tính, phục vụ cho thiết bị-cao cấp và dây chuyền sản xuất tự động, về bản chất có liên quan đến các yêu cầu nghiêm ngặt, tiêu chuẩn hóa và an toàn trong quy trình sản xuất của chúng tôi. sản xuất không chỉ là trách nhiệm cao nhất đối với tính mạng và sức khỏe của nhân viên mà còn là sự đảm bảo cơ bản cho chất lượng sản phẩm và cam kết của chúng tôi với khách hàng. Chúng tôi phải hướng tới mục tiêu 'Không tai nạn, không gây hại' và áp dụng văn hóa an toàn vào thực tế."

Sau đó, bà LI, Giám đốc Sản xuất kiêm Chủ tịch Ủy ban An toàn đã trình bày báo cáo chuyên đề. Báo cáo đã xem xét một cách có hệ thống những thành tựu và hạn chế của công tác an toàn gần đây, cung cấp-phân tích chuyên sâu cùng với các nghiên cứu điển hình trong ngành. Nó vạch ra bốn sáng kiến ​​cốt lõi cho giai đoạn tiếp theo của sản xuất an toàn:

1. Chiều sâu hệ thống, trách nhiệm với “Tiến tuyến”

Nâng cấp toàn diện hệ thống sản xuất an toàn được tiêu chuẩn hóa, tiếp tục hoàn thiện trách nhiệm về an toàn cho mọi đội và mọi vị trí. Triển khai quản lý "dựa trên lưới{1}} + danh sách kiểm tra-dựa trên" để đảm bảo xác định rủi ro toàn diện và khắc phục nguy cơ vòng lặp khép kín. Đặc biệt nhấn mạnh vào việc đánh giá rủi ro đối với thiết bị và quy trình mới cũng như cập nhật kịp thời các quy trình vận hành an toàn.

2. Công nghệ-An toàn được kích hoạt, Phòng ngừa rủi ro thông minh:

Công bố khởi động thí điểm dự án “Hội thảo An toàn thông minh”. Các kế hoạch bao gồm việc lắp đặt thêm cảm biến IoT và hệ thống nhận dạng hình ảnh trên các dây chuyền và thiết bị sản xuất chính để-giám sát theo thời gian thực và cảnh báo thông minh về trạng thái thiết bị, việc tuân thủ quy trình vận hành tiêu chuẩn và việc xâm nhập trái phép vào khu vực nguy hiểm. Trao quyền cho hoạt động quản lý an toàn bằng dữ liệu, chuyển trọng tâm từ ứng phó sau{3}}sự cố sang phòng ngừa chủ động.

3. Hội nhập văn hóa, mỗi nhân viên là “người canh gác”

Chính thức phát động chiến dịch “Tháng Văn hóa An toàn” thường niên. Thông qua các sáng kiến ​​như giải thưởng "Ngôi sao an toàn", hoạt động "Phát hiện mối nguy hiểm - Chụp và báo cáo" và các chương trình thông điệp về an toàn cho gia đình, mục đích là thúc đẩy một bầu không khí mạnh mẽ nơi "mọi người coi trọng sự an toàn, mọi thứ đều được thực hiện vì sự an toàn và sự an toàn luôn ở trong tâm trí chúng tôi." Mỗi nhân viên được khuyến khích trở thành người tham gia và giám sát tích cực trong việc quản lý an toàn.

4. Đào tạo và trao quyền, kỹ năng đảm bảo an toàn

Chương trình đào tạo về an toàn-trên toàn công ty diễn ra thực tế và tập trung. Nó không chỉ bao gồm kiến ​​thức chung như an toàn cháy nổ, an toàn điện và quản lý hóa chất mà còn bao gồmcác buổi chuyên môn phù hợp với đặc điểm sản xuất của công ty, chẳng hạn như các giao thức vận hành an toàn cho các máy công cụ có độ chính xác cao-, an toàn khi nâng các bộ phận nặng và các biện pháp phòng ngừa đối với sự cộng tác của con người-robot trên dây chuyền lắp ráp tự động. Khóa đào tạo kết hợp hướng dẫn lý thuyết, nghiên cứu tình huống bằng video và-các bài tập thực hành để đảm bảo kiến ​​thức dễ hiểu, dễ nhớ và có thể áp dụng.

5. Kết thúc cuộc họp

Trong hội thảo dành riêng cho-dòng{1}}sản phẩm buổi chiều, mỗi đơn vị kinh doanh đã tham gia vào-các cuộc thảo luận chuyên sâu về các vấn đề an toàn liên quan đến quy trình sản xuất của họ. Ví dụ: hội thảo lắp ráp chính xác đã thảo luận về việc ngăn chặn nguy cơ-các thành phần vi mô văng ra trong quá trình lắp đặt, trong khi khu vực mài tập trung vào việc tăng cường khả năng chống bụi và hiệu quả của các thiết bị khóa liên động an toàn của thiết bị. Những người tham gia đã tích cực đóng góp, chia sẻ nhiều kinh nghiệm tốt nhất và những đề xuất có giá trị từ tuyến đầu.

Hội nghị và buổi đào tạo này không chỉ là sự kiện chia sẻ kiến ​​thức chuyên sâu-mà còn là sự củng cố toàn diện sự đồng thuận về an toàn và huy động các nỗ lực đổi mới quản lý an toàn. Nó biểu thị rằng Hengyuan Bearing đang đặt hoạt động sản xuất an toàn ở vị trí cốt lõi mang tính chiến lược hơn trên con đường hướng tới sự xuất sắc về công nghệ và độ phức tạp trong sản xuất. Xây dựng trên nền tảng an toàn và phấn đấu phát triển thông qua chất lượng, Hengyuan Bearing đang dần tiến tới một tương lai mạnh mẽ và đặc biệt hơn.

 

 

Gửi yêu cầu